Aprendizaje electrónico en la industria de alimentos y bebidas con TalentLMS

Aprendizaje electrónico en la industria de alimentos y bebidas con TalentLMS

Ya sea el mercado de masas o el orgánico, la producción de nuestros alimentos favoritos requiere gran experiencia y entrenamiento riguroso. El aprendizaje electrónico ayuda a las empresas de alimentos a satisfacer sus requisitos para obtener un resultado efectivo que beneficie tanto a los empleados como a ellos mismos.

Un LMS es el ingrediente clave para la formación en la industria alimenticia

Desde la elaboración y la química de los alimentos, hasta la fabricación, la industria de alimentos y bebidas es un sector multifacético con numerosas especialidades. Las necesidades de formación de la industria de alimentos y bebidas involucran a todos los niveles de operación, desde los científicos alimenticios que diseñan nuevos aperitivos hasta los trabajadores encargados de su almacenamiento y entrega. La formación para la industria de alimentos y bebidas puede abarcar muchas instalaciones y países.

En otras palabras, la industria de alimentos y bebidas tiene justo el tipo de necesidades de formación que el aprendizaje electrónico fue diseñado para resolver.

  • Se extiende a cientos de miles (o millones) de alumnos
  • Está dirigido a los empleados que residen en diferentes laboratorios, instalaciones de producción, ciudades, países y zonas horarias
  • Proporiona el mismo material estandarizado (por ejemplo, nuevas regulaciones de la FDA) para todos los alumnos
  • Es capaz de responder rápidamente a las nuevas demandas de formación
  • Proporciona las herramientas para ayudar a evaluar su propia eficacia
  • Es rentable y tiene un alto retorno de la inversión

Características de LMS que responden a las necesidades reales de la industria de alimentos y bebidas

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    ACTUALIZACIONES SIN ESFUERZOS
    El aprendizaje electrónico permite a los administradores e instructores crear nuevo material de formación en línea sin esfuerzo y desplegar nuevos cursos de formación tan rápido como sea necesario (por ejemplo, formar a los empleados en cómo gestionar la producción de algún producto nuevo, o informarles de las últimas directrices de seguridad alimentaria que tienen que seguir).
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    HAGA CUMPLIR PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS ESTÁNDAR DE FORMA GRATUITA
    En la industria de alimentos y bebidas, tienes que ser capaz de proporcionar el mismo material exacto (por ejemplo, regulaciones de la FDA) de la misma manera en todas tus instalaciones. La formación basada en el aprendizaje electrónico, estandarizada y centralizada asegura que a todos tus empleados se les enseña exactamente el mismo material estandarizado.
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    FLEXIBILIDAD ESTANDARIZADA
    Un sistema de gestión de aprendizaje da a los empleados de la industria de alimentos y bebidas la flexibilidad para estudiar a su propio ritmo fuera de las clases físicas que requieren mucho tiempo. Este proceso puede ser muy liberador para los estudiantes y ayuda a minimizar los tiempos de parada de producción, lo que te permite coger tu trozo de pastel y también comértelo.
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    ESCALA E IMPLEMENTACIÓN
    Las empresas de alimentos y bebidas tienen múltiples instalaciones y operaciones a través de muchas ciudades, estados e incluso países: escalables y rentables. Las empresas pueden utilizar una sola instalación LMS de bajo coste para formar a todos sus empleados.

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