Duración10'
No. de minilecciones6
RecursosTareas de consolidación
Duración 10'
No. de minilecciones 6
Recursos Tareas de consolidación
Tendemos a medir la inteligencia por aspectos tales como buenas calificaciones académicas, alto coeficiente intelectual o capacidad de resolver problemas matemáticos complicados. Pero la inteligencia no se trata solo de ser bueno en los exámenes o tener habilidades matemáticas sobrehumanas. ¿Sabías que una gran parte de la inteligencia consiste en interpretar las emociones y adaptarse a la cultura?
En el lugar de trabajo, interpretar las emociones y adaptarse a las diferencias culturales ayuda a los equipos a trabajar juntos de manera más eficaz, lo que genera un mayor rendimiento y productividad. Por eso, comprender y organizar las emociones son habilidades esenciales. Y, a medida que las empresas se diversifican, la inteligencia cultural se ha vuelto una herramienta esencial que, si la dominas, mejorará tus relaciones personales y laborales.
Qué es la inteligencia emocional (EQ)
Qué es la inteligencia cultural (CQ)
Cuáles son sus coincidencias
Por qué son importantes para los negocios
Cómo mejorar tus habilidades de EQ y CQ
Para los líderes, aplicar y servir de ejemplo de las buenas habilidades de EQ y CQ es esencial para mantener a los equipos bien encaminados. Si eres un líder nuevo o más experimentado, pero deseas actualizarte, este curso te ayudará. Explicará qué es la inteligencia emocional y cultural y en qué aspectos coinciden, además de analizar cómo su aplicación beneficia a tu negocio. También te dará algunos consejos útiles para mejorar tus habilidades.
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